Добрый день, коллеги. Честно говоря, когда я готовился писать эту статью, я старался подобрать хорошие новости. Почему?
Потому что, если любого человека, и бизнесмена в том числе, грузить плохим и только плохим, после этого начинают опускаться руки. У нас телевизор включишь: «Убили, взорвали, застрелили, зарезали…». Ведь, когда вы занимаетесь бизнесом, когда вы занимаетесь творчеством, когда вы пытаетесь создать продукт или услугу, от которых потребители будут в восторге и захотят купить… Вы не сможете этого делать, находясь в подавленном и раздавленном состоянии.
Поэтому все эти плохие новости, которые сваливаются на наши головы, они не продлевают нашу жизнь, они не позволяют нам создавать нечто великое. Я даже, в какой-то степени, рекомендую вам оградить себя от этих плохих новостей. Не только в части, касающейся телевизора, но и научить своих сотрудников сделать так, чтобы они научились мыслить позитивно, чтобы они приходили к вам с решениями.
Соответственно, когда я готовлюсь к съемкам, я стараюсь подобрать нормативную базу, которая решает проблемы бизнесменов, а не загоняет в безнадегу и апатию.
И вот хороший документ. Работник эксплуатирует, например, личный автомобиль для исполнения трудовых обязанностей или, допустим, этот автомобиль зарегистрирован на супругу. Идея какая? Раньше было не совсем понятно:
- Как автомобили сдать в аренду?
- Как выплачивать компенсацию?
- Как при этом экономить даже НДС?
- Как при этом не платить страховые взносы?
- Как при этом сделать так, чтобы вы своему сотруднику при этом выплачивали, например, 120 тыс. рублей в месяц на абсолютно законных основаниях, будь то за аренду личного автомобиля или будь то компенсация за личный автомобиль?
- И как при этом страховые сделать равными «0» и, в случае с компенсацией, НДФЛ еще будет равен нулю? Плюс по налогу на прибыль на затраты поставить, плюс еще есть возможность НДС уменьшить по документам, которые представлены на ремонт, ТО, обслуживание, заправку этого автомобиля.
Я обо всех этих моментах подробно рассказываю на своих семинарах. Также в буклете весь алгоритм описан. Но оставалась одна неясность. И я не знал ответа на этот вопрос. Что делать, если автомобиль зарегистрирован на супругу, а ездит на нем муж? И как в этом случае выкрутиться? Или, например, что делать, если автомобиль зарегистрирован на третье лицо, а вы его используете в бизнесе?
Сейчас на этот счет появилось Письмо Министерства Труда. И Минтруд не возражает, чтобы вы ставили все это «хозяйство» на затраты, и чтобы страховые взносы были равны нулю. Поэтому, кому интересно – почитайте Письмо Минтруда от 27 июля 2016 года №17-3/В-291. Тут, коллеги, суды иногда считают иначе, по-разному бывает. Но, тем не менее, это возможно. По крайней мере, Минтруд теперь на вашей стороне. Единственное, что потребуется, если вы используете автомобиль мужа или жены, это подтверждение права собственности, а также необходимо предоставить копию свидетельства о заключении брака. В общем, в этом Письме написано, какие документы нужно предоставить.
Итак, уважаемые коллеги, я сделал небольшой обзор законодательства. Я надеюсь, что этот обзор пошел вам на пользу. Я надеюсь, что осень началась для ваших компаний успешно, и что сейчас у вас происходит оживление, что спрос на вашу продукцию или услуги растет. И, дай Бог, коллеги, чтобы так продолжалось дальше.